<?xml version="1.0" encoding="utf-8"?>
<rdsm_thesis>
<thesis_code>113پ</thesis_code>
<thesis_org_id>TAX</thesis_org_id>
<thesis_org_title>سازمان امور مالیاتی کشور</thesis_org_title>
<thesis_title> Factors affecting the tax culture in implementation of value added tax payers in the city of Sanandaj</thesis_title>
<thesis_title_fa>بررسی عوامل مؤثّر بر فرهنگ مالیاتی در اجرای کارآمد مالیات برارزش افزوده در میان مودیان شهرستان سنندج</thesis_title_fa>
<thesis_edu_date>1393</thesis_edu_date>
<thesis_s_date></thesis_s_date>
<thesis_e_date></thesis_e_date>
<thesis_call_no>113.پ</thesis_call_no>
<thesis_irandoc_call_no></thesis_irandoc_call_no>
<thesis_language>فارسی</thesis_language>
<thesis_field>مدیریت بازرگانی - گرایش (تحول)</thesis_field>
<thesis_degree>3</thesis_degree>
<thesis_pages>120 ص</thesis_pages>
<thesis_description>جدول، نمودار، کتابنامه </thesis_description>
<thesis_content></thesis_content>
<thesis_web_url></thesis_web_url>
<thesis_budget></thesis_budget>
<thesis_subject></thesis_subject>
<thesis_mesh>خیر</thesis_mesh>
<thesis_abstract></thesis_abstract>
<thesis_abstract_fa>پژوهش حاضر در پی شناسایی عوامل مؤثّر بر ارتقای فرهنگ مالیاتی در اجرای کارآمد مالیات بر ارزش افزوده در میان مودیان شهرستان سنندج بوده است. جامعه&zwnj;ی آماری را مودیان شهرستان سنندج در سال 1393 (120119 نفر) تشکیل داده&zwnj;اند، بر اساس فرمول کوکران 384 نفر به عنوان نمونه&zwnj;ی آماری تعیین شدند؛ پژوهش به روش توصیفی از نوع همبستگی انجام شده است. ابزار گردآوری اطّلاعات پرسش&zwnj;نامه بوده که بر اساس روش نمونه&zwnj;گیری تصادفی طبقه&zwnj;ای و بعد از برآورد اعتبار و پایایی در بین پاسخ&zwnj;گویان توزیع گردید. برای برآورد اعتبار از روش اعتبار محتوا استفاده شد و برای سنجش پایایی پرسش&zwnj;نامه از آلفای کرونباخ استفاده شد که مقدار آن 0.835 به دست آمد. بعد از تکمیل پرسش&zwnj;نامه&zwnj;ها با استفاده از نرم&zwnj;افزار SPSS20 و آزمون&zwnj;های آماری ضریب همبستگی پیرسون و تحلیل رگرسیون چند متغیّره به روش گام به گام محاسبه و مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفتند که نتایج آزمون فرضیّات، نشان داد که نتایج آزمون فرضیّات نشان داد که عوامل فرهنگی، درون&zwnj;سازمانی و برون&zwnj;سازمانی بر ارتقای فرهنگ پرداخت مالیاتی مؤثّر است. نتایج تحلیل رگرسیونی عوامل تبیین&zwnj;کننده ارتقای فرهنگ پرداخت مالیاتی در میان مؤدیان شهرستان سنندج نشان داد که از میان متغیّرهای مستقل وارد شده، در مدل رگرسیونی در مدل نهایی، همه&zwnj;ی متغیّرها وارد معادله&zwnj;ی رگرسیونی شدند و دو متغیّر عوامل فرهنگی (خصوصیّات اجتماعی، سیاسی، تاریخی، جغرافیایی، ارزش&zwnj;ها، هنجارها، نگرش&zwnj;ها، نمادها، خرده&zwnj;فرهنگ) و عوامل درون&zwnj;سازمانی (سازمان مناسب مالیاتی، مدیریّت صحیح منابع انسانی، نظام اطّلاعاتی مناسب) در مدل نهایی باقی ماندند و 0.59 درصد از تغییرات متغیّر وابسته پژوهش را تبیین می&zwnj;کنند.<br>
<br>
کلید واژه&zwnj;ها: مالیات، فرهنگ مالیاتی، مالیات بر ارزش افزوده، عوامل فرهنگی، عوامل درون&zwnj;سازمانی، سازمان مناسب مالیاتی، عوامل درون&zwnj;سازمانی.<br>
&nbsp;</thesis_abstract_fa>
<thesis_keyword> tax, tax culture, value added tax, cultural factors, internal factors, relevant organizations, tax, internal factors. </thesis_keyword>
<thesis_keyword_fa>مالیات، فرهنگ مالیاتی، مالیات بر ارزش افزوده، عوامل فرهنگی، عوامل درون‌سازمانی، سازمان مناسب مالیاتی، عوامل درون‌سازمانی</thesis_keyword_fa>
<thesis_author></thesis_author>
<thesis_ds></thesis_ds>
<thesis_da></thesis_da>
<thesis_update>1790575975</thesis_update>
</rdsm_thesis>
